Organisatieosptelling

Systemisch kijken zonder oordeel

Oordeelvrij kijken Stel je voor: een maandagochtendvergadering. De agenda is strak, de tijd krap. Iemand presenteert een nieuw plan en […]

Systemische Werving en Selectie: zo kijk je verder dan het cv Wie écht wil voorkomen dat een nieuwe collega binnen

De besmette plek Elke organisatie kent plekken waar het lijkt te schuren. Afdelingen waar de sfeer bedrukt is, teams waar

Onzichtbare Littekens: Trauma in Organisaties – Een Systemisch Perspectief Organisaties zijn meer dan verzamelingen van mensen en processen. Ze zijn

In deze blog van De Systeemdenkers delen we ‘alledaags’ nieuws die we met een systemische blik bekijken en beschrijven we